健康,就是競爭力。4月19日,上海市企業(yè)健康促進優(yōu)秀案例發(fā)布。開能健康科技集團股份有限公司(以下簡稱“開能健康”)在眾多參賽企業(yè)中脫穎而出,以“創(chuàng)建開能健康綠色園區(qū) 打造員工品質(zhì)生活”主題案例榮獲上海市企業(yè)健康促進“特色案例”——最佳創(chuàng)新模式獎。
開能健康榮獲最佳創(chuàng)新模式獎
上海市企業(yè)健康促進優(yōu)秀案例評選活動由上海市衛(wèi)生健康委、上海市總工會指導,上海市健康促進委員會辦公室、上海市健康促進中心聯(lián)合主辦。開能健康憑借營造職場安全感、促進員工職業(yè)發(fā)展和打造優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境等方面的積極經(jīng)營與豐碩成果獲此殊榮。
健康企業(yè)建設是新時代全方位、全人群、全生命周期健康管理新模式的重要一環(huán),是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益與勞動者健康權益平衡可持續(xù)發(fā)展的有效路徑。開能健康自創(chuàng)始之初就投入大量的資金和精力規(guī)劃建設園區(qū),不斷改善員工作環(huán)境,關心員工身體健康和心理健康,重視企業(yè)文化與價值觀,用行動踐行開能“家”文化,打造員工健康綠色優(yōu)質(zhì)生活。
創(chuàng)建綠色園區(qū) 打造品質(zhì)生活
開能健康產(chǎn)業(yè)園是一個充分展現(xiàn)健康、環(huán)保、生態(tài)的現(xiàn)代工業(yè)示范園區(qū),擁有全水回用負排放系統(tǒng)、屋頂有機菜園、七樓親水平臺等一系列景點,“花園工廠”更是美名在外。開能優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境、健康的生活理念和生活方式讓開能人在職場獲得更多幸福感,進而吸引更多人才的加入。
開能健康堅持“六無綠色運營”,即對于環(huán)境,無廢氣,無廢水,無廢物;對產(chǎn)品,無化學添加,無舊料回料次料,無不利于健康的任何物質(zhì)溢出。開能園區(qū)禁止抽煙,鼓勵員工養(yǎng)成健康的生活方式,在每個辦公區(qū)域和車間、宿舍以及食堂安裝安全可靠的水質(zhì)凈化設備,員工食堂禁止使用味精、雞精,并提供低鹽、低油的健康飲食;整個廠區(qū)內(nèi)做到無粉塵、無異味、無有害氣體排放、所有在大車間內(nèi)的生產(chǎn)設備運行噪聲不高于50分貝;全體員工每一年進行健康檢查,給足員工安全感。
開能健康倡導員工工作生活平衡,不斷豐富員工生活,增加乒乓球、籃球、游泳、羽毛球等體育活動設施,持續(xù)開展“開能杯”籃球聯(lián)賽、親子科普、員工運動會等系列活動,積極傳播健康、正能量的企業(yè)理念與文化,通過運動釋放壓力,結(jié)交朋友,享受運動帶來的快樂,為了更美好的健康生活做出積極的努力。
開能健康為員工量身定制穩(wěn)健的職業(yè)發(fā)展路徑,提供產(chǎn)品創(chuàng)新、智能制造和產(chǎn)品營銷等培訓,讓員工更好地理解數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要性,提升數(shù)字賦能業(yè)務能力,以便快速適應轉(zhuǎn)型帶來的變化。同時,公司組織各種健康科普講座、紅十字救護員培訓、健康小貼士等活動,關懷每一位員工職業(yè)健康和安全意識。
未來,開能健康將繼續(xù)深入推進企業(yè)健康促進工作,讓健康理念和生活方式惠及每一位開能人,讓開能人收獲更多幸福感、安全感和滿足感。